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三峡集团2019-2020年度优秀共产党员 (续)

  本网讯 在中国共产党成立99周年之际,中国三峡集团党组印发文件,对2019-2020年度表现突出的优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织进行表彰,共表彰了118名优秀共产党员、44名优秀党务工作者、13个先进基层党委和28个基层示范党支部。

  三峡小微从“两优一先”表彰对象中选取部分个人和党组织代表陆续进行宣传。让我们共同汲取榜样力量,践行初心使命,为建设世界一流清洁能源集团贡献力量!

  今天推出的是六位优秀共产党员的故事。

  长江环保集团上游区域公司 党超军

  青春在长江大保护事业中绽放

  从内蒙高原到长江流域,从抽水蓄能到长江大保护,党超军九年如一日,忠实履行岗位职责,刻苦钻研提高技能。在长江大保护这片热土上,党超军时刻奋战在第一线,从一名普通员工逐渐成长为业务骨干,兑现着一名共产党员在党旗下的庄严承诺。

  党超军是三峡集团第一座抽水蓄能电站——呼蓄电站的建设者之一,全程参与了呼蓄电站建设和运行管理。2018年8月,他积极响应号召,投身到长江大保护工作中。作为参与长江大保护工作的第一批员工,党超军冲锋在前,充分发挥党员先锋模范作用,运用自己项目管理的经验,高效完成九江项目公司“三标一体”体系建设。随着大保护工作在长江沿线迅速铺开,党超军于2019年5月主动请缨奔赴长江上游。在人员紧缺的情况下,他勇挑重担,精心钻研项目,编制了项目可研报告评审技术控制要点,为后续工作提供重要参考。

  新入职的员工问到他为什么选择加入长江大保护事业时,他总是笑着回答:“共抓大保护是总书记亲自谋划、亲自部署、亲自推动的伟大事业,是党和国家交给三峡集团的政治任务,我姓党,也是一名党员,我的青春就应该在长江大保护事业中绽放!”

  三峡新能源福建能投公司 李智

  做海上风电的搏击者

  从三峡升船机建设到海上风电开发,从长江走向海洋,从技术骨干到管理人员,现任三峡新能源福建能投公司工程管理部副经理的李智,书写了一名优秀共产党员的奋斗篇章。

  2018年6月,李智投身福建海上风电事业。作为经验丰富的技术骨干,李智很快就在新领域崭露头角。他牵头编撰多项重要技术报告,参编了4个行业标准、7个企业标准,并获得中电联科技创新奖和2项国际专利。

  “ 这两年,我深刻意识到科研必须与工程建设同步开展。”李智说,“海上风电行业要健康可持续发展,必须主动发挥技术创新作用。”

  “刚毕业的大学生,都很难有李经理这样的激情和干劲。”同事们这样评价李智。

  2019年8月,李智负责工程管理部日常工作:4个在建工程项目与13个科研项目同时开展,招投标与合同管理、工程技术质量监督齐头并进。尽管工作繁忙,李智始终有条不紊。每次工程技术讨论会议,他的会议记录总是条理清晰,逻辑严谨。白天协调事务,晚上梳理总结日常工作,办公室的行军床成了他深夜加班的“标配”。

  部门同志赞道,“智哥学习能力特别强,看问题总能一针见血”“智哥沟通协调能力特别强,很多困难都是他去突破”。

  对待大家的称赞,李智自己很淡然:“我是共产党员,做好工作是基本要求。我希望能和大家一道在福建海上风电建设和发展中,擦亮中国三峡的品牌!”

  湖北能源清江公司 魏兴波

  让党旗在机组扩修一线高高飘扬

  作为班组中唯一的党员,湖北能源清江公司水布垭电厂一次班班长魏兴波始终牢记党员身份,带领班组团结协作、攻坚克难,2019年以来克服了主设备出现问题、机组扩修改造、复工复产等诸多挑战,全力推进发电机扩修改造项目,以良好的作风和工作业绩,充分发挥了党员的先锋模范作用,让党旗在机组扩修一线高高飘扬。

  2019年,湖北能源及清江公司重点项目——水布垭电厂机组扩修改造开始,作为现场主要负责人之一,他每天穿梭在扩修现场,经常在地下厂房工作到深夜,在现场奋战近十个月。他带领团队明晰流程编制扩修手册,完善30多个专项技术方案,编制审核多项安全专项方案。在改造中,他积极推进新设计新工艺,狠抓细节确保质量安全,争先创优打造“精品机组”。他及时妥善处理多起设备缺陷,持续监测跟踪未改造发电机设备隐患,争创一流业绩。

  在新冠肺炎疫情最严重的时候,他累计协调近40批次复工人员进场,助力扩修项目复工。他还协调组织从哈尔滨运进了100余件设备及重要部件外送,保障了发电机改造如期推进。

  魏兴波认真学习习近平总书记在视察三峡工程、深入推动长江经济带发展座谈会上的重要讲话精神,不断提高政治站位,以守护“大国重器”为己任,各项工作带头在前、关键时刻冲锋在先。

  三峡基地公司日新秭归公司 罗联军

  一名共产党员的不变初心

  自2018年6月调任三峡日新水务环保(秭归)有限公司总经理以来,罗联军将人生理想与企业发展愿景、党的服务宗旨有机融合,彰显出一个党员干部的良好品质和先锋模范带头作用。

  原秭归自来水公司员工占了日新秭归公司人数的70%以上,为了让公司平稳组建,罗联军充分发挥党员示范作用,及时走进职工群众中,结合公司员工的实际,把提升综合素质作为重中之重,积极倡导“把骨干培养成党员、把党员培养成骨干、把骨干党员培养成管理人员”理念。员工看到了转型的实效,心稳了,干劲足了。

  2019年12月28日,罗联军负责的长江大保护先导工程之一的茅坪曲溪污水处理厂如期建成试运行,作为项目主要负责人,在18个月的建设中,罗联军成天“泡”在工地,及时解决建设中的急难险问题,实现了零质量事故、零安全事故、零环保事故的“三零”目标。

  日新秭归公司继续承担着秭归自来水厂原有的扶贫工作任务。罗联军及时摸清情况,2019年组织开展扶贫50批次630人次,帮贫困户销售柑橘40吨,还为特困户提供就业岗位。当他无意中得知秭归特殊学校经费困难时,还前往捐款;在新冠疫情防控中,主动承担包片社区防疫责任,坚持带班值守、督导,对中小微工业企业、疫情期间保障供应重点商超药店全面落实相关优惠政策。

  不忘初心,勇担使命。罗联军同志努力用自己坚实的步伐践行着一个共产党员的庄严承诺。

  上海院大连分公司 宋础

  破冰引领的“追风者”

  现任上海院大连分公司经理的宋础喜欢向别人这样介绍自己:“我叫宋础,基础的础,是做海上风电基础设计的”。

  从2005年起,宋础就以骨干身份参与设计了亚洲第一个海上风电场“上海东海大桥100MW海上风电示范项目”施工图设计。面对东海软土地质,宋础与团队成员在世界上首次提出了像“螃蟹腿”一样的高桩承台基础设计。通过不懈努力,项目于2010年6月顺利建成投产,实现了中国海上风电从无到有的跨越。宋础和科研团队承担的国家科技部科技支撑计划“海上风电场建设关键技术”科研项目还荣获2018年国家科技进步二等奖。

  大连庄河III海上风电项目对于宋础来说更是意义非凡。该项目是我国东北海域建设的第一座海上风电场,高纬度寒冷气候、复杂的地质环境为勘测设计带来巨大挑战。宋础带领团队攻坚克难,最终采用单桩设置抗冰锥结构的抗冰设计方案,建成了全国第一个采用抗冰锥结构的海上风电场,为项目节约7000万元造价,形成专利4项,行业标准1项,三峡集团企标1项,实现了海上风电抗冰设计的技术引领。她本人在2019年也获得上海优秀青年工程勘察设计师称号。

  宋础善于为团队成员制定专项成长方案:有钻研精神的,就在科研课题上多打磨;有一定技术积累的,就多多实践;设计经验丰富的,就提高综合管理能力。她带领的团队曾获评“上海市巾帼文明岗”称号。

  三峡资本三峡融资租赁有限公司 何百磊

  牢记职责使命 服务清洁能源

  作为三峡资本第一位职业经理人,三峡租赁公司总经理何百磊践行国企二十字干部标准,依托全球最大清洁能源发电集团背景优势,牢记职责使命、不断奋勇前行。

  在国企改革中,何百磊坚定扛起将改革落到实处的使命,逐步建立健全市场化选人用人机制、科学合理的激励机制、权责统一的监督约束机制和注重实效的培养开发机制,打造职业化、专业化、市场化的强有力团队。2019年,三峡租赁公司年化人均承诺及投放额达其他电力央企租赁公司三倍,超额完成年度绩效指标。

  何百磊牢记“经济领域为党工作”职责使命,积极探索以金融产品服务集团主业发展模式,开创直接租赁+银赁通保理模式,为三峡集团节约财务成本。在新冠肺炎疫情期间,他亲自带领党员干部成立先锋突击队,一手抓防疫,一手抓复工,上半年完成本年资金投放目标值86.64%,完成本年利润目标值61.07%,在抓实抓细疫情防控的同时,充分发挥了党员先锋模范作用。

发布日期:2020年07月08日