本网讯（戴佳）三峡集团深入学习贯彻习近平总书记关于党史学习教育的重要讲话精神，认真贯彻落实中央党史学习教育领导小组工作部署，把“我为群众办实事”实践活动摆在突出位置抓实抓好，通过实施“三项行动”，把办好改革发展大事、民生领域实事和职工群众难事统筹起来，持续推进实践活动见实见效，推动改革发展成果更多、更好惠及职工群众。
党组带头访实情
三峡集团党组研究制定《“我为群众办实事”实践活动实施方案》，党组成员带头，分赴三峡、乌东德、白鹤滩、长龙山等重点建设项目和基层偏远一线单位走访调研，深入推动重大工程项目建设和重点民生项目落实，认真倾听了解职工群众意见和问题困难，收集到80余条基层意见，建立首批14项重点民生项目清单，并由党组成员根据职责分工带头认领督办。
雷鸣山调研长龙山抽水蓄能电站。
王琳调研白鹤滩水电站移民安置情况
“三项行动”求实效
三峡集团党组紧紧围绕新时期战略发展定位，通过开展三项实践活动，落实三批重点任务，形成三张实事清单，在贯彻落实新发展理念、巩固拓展脱贫攻坚成果、服务保障社会民生需求、关心关爱职工群众等方面谋实招、办实事、求实效。
一是开展“践行央企宗旨，更好造福人民”实践活动，坚决落实习近平总书记对三峡集团八次重要讲话指示批示精神，积极围绕乌东德、白鹤滩水电站等大国重器建设，围绕风电、光伏等新能源跨越式发展，围绕共抓长江大保护事业，着力推动在基本民生领域谋划建设落地一批重点建设项目，建立重点建设项目清单，让人民群众从三峡集团改革发展中得到实惠。
白鹤滩水电站工程大坝航拍图。
二是开展“彰显三峡担当，履行社会责任”实践活动，深入践行以人民为中心的发展理念，发挥中央企业履行社会责任表率作用，围绕脱贫攻坚、乡村振兴、民生福祉等，着力办理落实一批重点民生项目实事，建立重点民生项目清单，在积极履行央企社会责任中展现三峡担当。
三是开展“传递三峡温暖，办实事解难题”实践活动，聚焦配合疏解非首都职能、聚焦艰苦偏远一线、聚焦职工切身利益，找准查实职工群众的操心事、揪心事、烦心事，着力解决办理一批基层职工急难愁盼问题，建立职工急难愁盼问题清单，在关心关爱职工中凝聚团结奋进的共同力量。
上下联动办实事
三峡集团各级党组织按照中央精神和集团党组部署，迅即行动精心组织，找准查实解决制约改革发展、职工急难愁盼等问题，确保实践活动取得实效。
集团总部 聚焦管理服务职能，重点在简化办事流程、提升工作效率、提高服务质量上下功夫，首批提出十项实事项目，持续为基层减负增效。
长江电力 积极践行“为长江提供防洪保障 为社会奉献清洁能源”企业宗旨，精益求精运行管理长江干流5座梯级电站，一季度累计向社会提供绿色电能315.37亿千瓦时，向中下游城市实施生态补水累计达100亿立方米，实施三次长江生态调度促进鱼类繁殖，不断满足人民群众美好生活需要。
三峡建工集团 联合参建单位党组织，运用“施工区大党建”经验深入开展岗位建功和志愿服务活动，全力推动白鹤滩水电站、乌东德水电站等一批“七一工程”落地。
长江环保集团 以争创“环保先锋”为主题开展“学党史、办实事”系列活动，将推进“美丽河湖”建设纳入民生实事项目，完成湖南岳阳东风湖、株洲西湖连通渠、江西九江十里河、安徽芜湖江东水生态公园、马鞍山薛家洼生态游园等“美丽河湖”建设，极大提高当地百姓幸福指数。
三峡能源 聚焦主责主业，深入开展“星·征途”、“星·关爱”、“星·志愿”等八大“星·行动”，开工亚洲首个海上柔性直流输电项目解决当地就业2500人次，在青海、甘肃、新疆等地开展公益志愿活动促进民族和谐，实实在在解决职工急难愁盼问题35项，极大提升员工获得感、幸福感、安全感。
三峡能源西北分公司开展青年党员志愿活动
三峡基地公司 通过实施“支部接单、领导访单、定责派单、群众评单”四步工作法，与基层职工谈心谈话1210余人次，归纳涉及职工薪酬、发展、后勤保障等7个方面119条问题，目前已立行立改43项，惠及职工群众近9000人，汇聚起信心强、人心暖、民心同的强大动能。
本文图片均为资料图片
发布日期：2021年05月04日
1993年9月27日，为建设三峡工程、开发治理长江，经国务院批准，中国长江三峡工程开发总公司正式成立；2009年9月27日更名为中国长江三峡集团公司；2017年12月28日完成公司制改制，由全民所有制企业变更为国有独资公司，名称变更为中国长江三峡集团有限公司（简称中国三峡集团）。经过20多年的持续高质量快速发展，中国三峡集团已经成为全球最大的水电开发运营企业和中国领先的清洁能源集团。
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